Le Millennium Challenge Corporation (« MCC ») est une agence du Gouvernement des Etats-Unis d’Amérique destinée à aider les pays à revenu faible et moyen à réduire la pauvreté à travers la promotion d’une croissance économique durable. Le Gouvernement du Sénégal et le Gouvernement américain (agissant à travers MCC) ont signé le 10 décembre 2018, un second programme Compact visant l’amélioration du secteur de l’électricité, la réduction des coûts de consommation et un meilleur accès pour les citoyens et les entreprises.
Cet accord international prévoit une assistance sous forme de don pour le secteur de l’électricité au Sénégal d’un montant de 550 millions de dollars US du Gouvernement américain, en plus d’une contribution de 50 millions de dollars américains du Gouvernement du Sénégal. Pour en assurer la mise en œuvre, le Gouvernement du Sénégal a mis en place une entité dénommée MCA-Sénégal II conformément aux politiques en vigueur de MCC.
MCA-Sénégal II s’est attaché, dans ce processus, les services du GROUPEMENT YOUMANN CONSULTING- RHR EXPERT, pour l’accompagner dans le processus de recrutement de son personnel.
Tous les employés de MCA-Sénégal II sont sélectionnés sur la base d’un processus de recrutement basé sur le respect, l’égalité des chances, le mérite, la compétence, la transparence, et la non-discrimination ; conformément à la législation sociale du Sénégal, aux procédures du MCC et du Compact qui exigent.
Note : MCA-Sénégal II et ses agents n’exigent pas de frais à aucun niveau du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement, formation, ou tout autre niveau).
TITRE : ASSISTANT (E) DES PROGRAMMES (DIRECTION DE L’ADMINISTRATION)
Référence : GYR/MCA/2019/AP-37
Durée du contrat :
CDD s’alignant sur la durée de mise œuvre et de clôture du compact prévue le 08 septembre 2026.
Mission principale :
L’Assistant(e) des Programmes, sous la supervision du Directeur de l’Administration, est responsable de l’exécution des activités d’appui aux projets, de l’organisation de l’appui logistique et administratif pour les activités du projet, de la collecte d’informations et, du suivi et des rapports sur les activités du projet, de la conformité aux plans de travail établis et des directives de mise en œuvre de MCA Sénégal II et de MCC.
Critères de sélection :
- Education : Avoir un diplôme de niveau BAC+2 en gestion, commerce, administration des affaires, communication ou dans un autre domaine connexe.
- Expériences requises : Un minimum de cinq (5) d’expérience dans la gestion de projet, dans un rôle d’assistant ou de personnel d’appui.
Compétences techniques :
- Des compétences organisationnelles prouvées dans la gestion de temps, la collaboration et dans l’efficacité ;
- D’excellentes compétences interpersonnelles et en rédaction ;
- D’excellentes compétences en communication téléphonique, de vive voix et par courriel ;
- Une méthode de travail dynamique et flexible qui peut marcher avec des priorités et délais changeants ;
- Une maîtrise de l’organisation et de la gestion des bureaux ;
- Une capacité à bien travailler sous pression et à planifier de façon proactive pour les éventuels changements ; et
- Maintenir des normes d’éthique élevées et de la confidentialité. Compétences linguistiques et en technologie de l’information :
- Des compétences informatiques avancées, relatives à email, Word, Excel, Internet, et une familiarité avec les Systèmes de gestion des informations (MIS, SAP, …) et les outils et systèmes de gestion de projets (ex : Primavera, MS Projet, etc.) ;
- Niveau courant en français à l’écrit et à l’oral ;
- Niveau courant d’une ou de plusieurs langues locales ;
- Bon niveau d’anglais à l’écrit et à l’oral.
Date limite de candidatures : Jeudi 11 mai 2023 à 23h59. Pour plus d’informations et postuler, prière de suivre le lien ci-après : www.mca-senegal2-recrute.com
